株式会社メドレー
社内コミュニケーションを事業拡大のエンジンに!コラボレーションを促進するオフィスづくりでさらなる成長をめざす。
株式会社ひろぎんホールディングス
旧態依然の働き方からの脱却と、「地域総合サービスグループ」への さらなる進化をめざし、グループシナジーを発揮する新本社ビルを構築
日本たばこ産業株式会社
社内外の共創促進を企図し虎ノ門の自社ビルから テナントビルへと本社移転。コロナ禍を経て手に入れた新しい働き方とは。
株式会社ムトウ
病院ごとに異なる医療材料ニーズに対応。ピッキング機能付自動搬送ロボットの導入など、成長性を先取りした物流拠点を構築。
AIG損害保険株式会社
合併で誕生した国内最大の外資系損保会社が、企業文化の融合を目指し合併前の同居を実現。チャレンジに満ちた全国拠点統合プロジェクト。
ドレーゲルジャパン
社内連携の強化と事業継続性の確保、ショールーム併設でブランディング強化。創立125周年を機に本社機能を統合移転。
日本イーライリリー株式会社
既存資産のバリューアップ。“人が訪れる”ことを意識したブランディングと企業の一体感を醸成する、研修センター設立プロジェクト。
りそな銀行
働き方の変革も意図した移転プロジェクト。金融機関の常識にとらわれない大胆なオフィス構築の工夫と、綿密な事前準備によるリスクコントロールが成功の秘訣
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