株式会社ひろぎんホールディングス
旧態依然の働き方からの脱却と、「地域総合サービスグループ」への さらなる進化をめざし、グループシナジーを発揮する新本社ビルを構築
日本たばこ産業株式会社
社内外の共創促進を企図し虎ノ門の自社ビルから テナントビルへと本社移転。コロナ禍を経て手に入れた新しい働き方とは。
株式会社富士薬品
社長の“先見の明”にもとづく東京進出。富士薬品のブランド価値をさらに高め、世界に向けた発信力の向上を目指す。
日本コカ・コーラ株式会社
日本市場をリードし続けるために時代変化に対応できるオフィス構築を目指した3年半に及ぶ本社建て替えプロジェクト。
キユーピー株式会社
工場の跡地活用と建て替えを機に拠点再配置でグループ連携強化を図った、本社ビル建て替え・移転プロジェクト。
T&D保険グループ
原点回帰でさらなる業務効率の改善を目指した、グループゆかりの地への本社機能移転。
オリジン電気株式會社
長年居を構えた自社ビルからの移転を機に、社員の意識改革も狙った6年越しの本社移転プロジェクト。
株式会社サンゲツ
商品の見やすさ・選びやすさを追求しライフスタイル提案型へと進化した、旗艦ショールームの移転プロジェクト。
DIC株式会社
社内コミュニケーションの活性化と多様な人材の働きやすさを考慮した、グローバル本社構築プロジェクト。
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