Sanrio 新宿店
インバウンド需要の復活・拡大を視野に入れ、ウィズコロナ時代の新直営店を新宿にオープン。次なる一手は、グローバル旗艦店の構築へ。
株式会社メドレー
社内コミュニケーションを事業拡大のエンジンに!コラボレーションを促進するオフィスづくりでさらなる成長をめざす。
株式会社ひろぎんホールディングス
旧態依然の働き方からの脱却と、「地域総合サービスグループ」への さらなる進化をめざし、グループシナジーを発揮する新本社ビルを構築
株式会社コロプラ
従業員に安心して出社してもらうため、専門家とタッグを組み、科学的根拠に基づく感染症対策オフィスを実現。
日本たばこ産業株式会社
社内外の共創促進を企図し虎ノ門の自社ビルから テナントビルへと本社移転。コロナ禍を経て手に入れた新しい働き方とは。
インアゴーラ株式会社
東京のベッドタウン・松戸の市街地に、旧倉庫の2倍の施設を一棟借りした、急成長越境Eコマース企業の物流拠点戦略。
株式会社アルプス物流
国内物流事業の拡大とネットワークの合理化を目的に、周辺に分散する倉庫を集約し、ターミナル拠点を再構築。首都圏のゲートウェイを担う物流拠点開発プロジェクト。
株式会社ムトウ
病院ごとに異なる医療材料ニーズに対応。ピッキング機能付自動搬送ロボットの導入など、成長性を先取りした物流拠点を構築。
京セラ株式会社
シナジー効果を生むべく関東3拠点を統合。次代を見据え、京セラがみなとみらいに構築したR&D拠点、新感覚のリサーチセンター。
株式会社NTTロジスコ
平和島物流センター開設から4年。物流マーケットにおける「倉庫+本社機能」の優位性を発揮する、NTTロジスコ。
DIC株式会社
社内コミュニケーションの活性化と多様な人材の働きやすさを考慮した、グローバル本社構築プロジェクト。
日本水産株式会社
50年ぶりの本社移転を改革のチャンスと捉え、生産性の高いワークプレイスを構築。今後100年の発展を見据え、空間創造にチャレンジ。
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